Somos un Equipo de Profesionales Sinérgicos que brindan Servicios de Consultoría, Coaching, Mentoring y Capacitación de Alto Valor.

Consultoría Organizacional

El enfoque se centra no sólo en un extremo de la dinámica de las organizaciones, sino a lo largo y ancho de la cadena Cliente-Proveedor interna. Así como en la optimización de procesos administrativos y operativos.

Diagnóstico y definición de planes de mejora individuales, grupales o por área y organizacionales.

  • Disminución de Rotación de Personal (Turnover)

  • Mejora de Clima Laboral (People Satisfaction - eNPS)

  • Mejora de Procesos Operativos y/o Administrativos (Flujo, Eficiencia y Efectividad)

  • Mejora de Resultados (Productividad, Calidad, Seguridad y/o Rentabilidad)

Acompañamiento en el diseño de la estrategia organizacional:

  • Marco Axiológico

  • Planes y programas

  • Iniciativas y Proyectos

  • Objetivos (tradicionales y OKR´s)

  • Plan de acción

  • Indicadores de Desempeño (KPI´s)

Nuestra experiencia en consultoría en procesos fundamentales del desarrollo organizacional abarca:

  • Valores y comportamiento organizacional (Congruencia)

  • Comunicación estratégica e institucional

  • Facilitación y gestión del Cambio organizacional

  • Cultura de Autogestión (Self Management)

  • Cultura de Mejora Continua (LEAN - Agile)

  • Cultura de Productividad y Seguridad (Metodología 5S)

Programas y Talleres para el Desarrollo de las Personas como factores de crecimiento y competitividad de las organizaciones.
a group of people holding hands on top of a tree
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Capacitación de Alto Valor

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  • Administración Efectiva del Tiempo

  • Formación de Instructores y/o Entrenadores Internos

  • Gestión Profesional de la Capacitación Organizacional

Programas y Talleres para el desarrollo de habilidades para las y los Líderes de las Organizaciones del Siglo XXI.
  • Accountability

  • Líder de Líderes

  • Liderazgo en Equilibrio

  • Supervisión Efectiva

  • Delegación y Control

  • Planeación Estratégica

  • FODA estratégico

  • Gestión Efectiva en el Mundo VUCA

  • Inteligencia Emocional

  • EGO Constructivo

  • Comunicación Asertiva y Efectiva

  • Diálogo Inteligente

  • Negociación

  • Retroalimentación para el Engagement

  • Manejo Productivo de Conflictos

  • Pensamiento Sistémico / Estratégico

Acompañamiento Profesional

(Coaching y Mentoring)

Proceso diseñado de acuerdo con las necesidades particulares de cada organización.

Uso de metodologías probada para procesos presenciales y virtuales, individuales o de equipo.

Experiencia en los diferentes Tipos de Coaching: Personal o en Equipo.

Para objetivos como Fortalecimiento del Desempeño, Desarrollo de Competencias y Transición o Cambio Estratégico.

  • Acompañamiento a los líderes y jefes para la ejecución.

  • Asesoría o mentoría a los responsables de área en la gestión de sus procesos operativos y/o administrativos.

  • Consultoría y/Mentoría para la gestión profesional del Capital Humano.

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Diagnósticos

Organizacionales:

  • Diagnóstico de Clima Laboral

  • Diagnóstico de Eficiencia de Procesos

Individuales e impacto en el Equipo

  • Diagnóstico 360°

  • Assessment Center (Evaluación a Ejecutivos)

  • Diagnóstico DISC

  • Diagnóstico de Estilo de Gestión (Liderazgo)

  • Diagnóstico de Estilo de Interacción (Negociación y Manejo de Conflictos)

De la calidad del diagnóstico, depende la calidad de la acción de mejora y el seguimiento a los resultados.

En COVIRE aplicamos diagnósticos estandarizados y probados en diversas organizaciones.

Nuestro objetivo es la mejora del desempeño personal, del equipo o de la organización; aportamos nuestra experiencia al analizar profesionalmente los datos, presentar de manera ejecutiva los resultados y proponer acciones específicas de mejora.

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Nos adaptamos a sus requerimientos particulares.